基本信息
編 號: 185398 |
性 別: 女 |
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年 齡: 38 |
學(xué) 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶(hù) 口: 湖南省 懷化市 |
身 高: 157 |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區:
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業(yè):
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期望從事的崗位:
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行政人事/會(huì )計/辦公室 |
自我評論
良好的團隊精神和協(xié)作能力,較強的語(yǔ)言組織能力,工作敬業(yè)、進(jìn)取、性格踏實(shí)穩重,有較強的時(shí)間觀(guān)念和責任感!
特長(cháng)敘述
能熟練操作office辦公軟件、財務(wù)軟件、圖表數據制作,完全能將其與工作相結。
教育經(jīng)歷
溆浦職業(yè)中專(zhuān) |
起止時(shí)間: |
2003-09-23
- 2006-07-23 |
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): |
文秘 |
專(zhuān)業(yè)描述: |
在校期間,曾多次擔任班干部,宣傳委員,深受同學(xué)和老師的好評. |
人力資源和社會(huì )保障部 |
起止時(shí)間: |
2021-05-13
- 2021-05-13 |
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): |
會(huì )計 |
專(zhuān)業(yè)描述: |
取得會(huì )計專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū) |
工作經(jīng)驗
湖南樹(shù)仁集團
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起止時(shí)間: |
2011-05-23 - 2015-04-23 |
所屬行業(yè): |
教育 |
擔任職位: |
先后擔任駕校支校長(cháng)、辦公室主任 |
工作職責和業(yè)績(jì): |
支校長(cháng):根據營(yíng)銷(xiāo)部的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案以及本支校的實(shí)際情況組織人員開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)拓展活動(dòng)完成學(xué)校招生任務(wù),并每月對招生情況進(jìn)行分析和總結;負責對本支校的教練員和客服進(jìn)行日常行為管理和服務(wù)質(zhì)量檢查;本支校異常學(xué)員投訴處理等。
辦公室主任:在校長(cháng)領(lǐng)導下負責駕校管理工作的布制、實(shí)施及檢查監督,落實(shí)執行情況各部各部門(mén)績(jì)效考核方案的擬定與執行;各支校長(cháng)、營(yíng)業(yè)廳客服、教練員業(yè)務(wù)知識的培訓;協(xié)助校長(cháng)對公司各職能部門(mén)進(jìn)行管理,協(xié)調各部門(mén)內部關(guān)系,尤其對各支校日常事務(wù)處理;各支校經(jīng)營(yíng)情況的分析與追蹤,為校長(cháng)提出分析結果與改進(jìn)意見(jiàn);參與各部門(mén)工作流程的建立與優(yōu)化;外部公共事務(wù)的協(xié)調(駕培處等政府部門(mén))。
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懷化愛(ài)才教育培訓學(xué)校
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起止時(shí)間: |
2015-05-23 - 2015-12-12 |
所屬行業(yè): |
教育 |
擔任職位: |
人事經(jīng)理 |
工作職責和業(yè)績(jì): |
主要負責人員工資的初步核算;學(xué)校所有績(jì)效方案的制定及實(shí)施;并對整個(gè)教學(xué)部的工作進(jìn)行監督、落實(shí);所有學(xué)校人員的招聘及辭退;所有學(xué)校新進(jìn)人員的崗前培訓;學(xué)校會(huì )議的主持及安排等。
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映維服飾
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起止時(shí)間: |
2015-12-23 - 2017-07-23 |
所屬行業(yè): |
服裝 |
擔任職位: |
老板 |
工作職責和業(yè)績(jì): |
自已經(jīng)營(yíng)兩家店 |
湖南紫園物業(yè)服務(wù)有限公司
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起止時(shí)間: |
2017-06-07 - 2024-10-31 |
所屬行業(yè): |
物業(yè) |
擔任職位: |
辦公室主任、會(huì )計 |
工作職責和業(yè)績(jì): |
2017.6-2021.7任辦公室主任:主要負責公司員工績(jì)效管理、入職培訓、員工考勤等各項人力資源工作;負責公司規章制度的擬定,完善、健全公司各項規章制度,推動(dòng)公司規范化管理;監督執行規章制度,處理員工獎懲事宜;協(xié)調各部門(mén)工作和處理日常事務(wù);負責新項目的標書(shū)制定及投標工作;負責公司所有法務(wù)事宜的協(xié)調與對接。
2021.7-2024.10任會(huì )計崗位:1.按公司需要設立合理的明細日記賬,做到日清月結,帳實(shí)相符;2.嚴格按公司內部控制流程審核各項款項的支出憑證后再行支出款項,確保各環(huán)節簽字齊全;3.對運營(yíng)成本,周轉情況進(jìn)行分析,并提供分析報告以及相關(guān)的財務(wù)意見(jiàn)和建議;4.定期匯總收入預算,費用支出預算等各項預算的執行情況,分析實(shí)際收入與預算差異的原因5.每月按時(shí)準確的編制準確的資金流水報表,按照公司有關(guān)規定和程序保管,史相關(guān)印鑒和票據完整齊全。
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